Дежурный слесарь- ремонтник

Вакансия 10582674   ·   21 ноября 2024, 11:01

Прямой работодатель

ООО "Мегапласт 2000"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Орехово-Зуево   –   на карте

Заработная плата

от 80 500 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Питание, обучение

Условия

МЕСТО РАБОТЫ ГОРОД НОГИНСК.

- Оформление по ТК РФ

- Стабильная ЗП (ежегодная индексация)

- График работы: 2/2 с 9 до 21 (два дня в день, два выходных, два дня в ночь).

- Испытательный срок 2 мес

- ЗП 70000 руб. на время испытательного срока

- Доплата за стаж от 6 месяцев.

- Возможность расти профессионально и материально с помощью повышения уровня разряда.

- Оплачиваемый отпуск, б/л.

- Корпоративный транспорт Орехово-Зуево, Павловский Посад.

- Работаем с гражданами РФ и СНГ.

!!! ГОТОВЫ ОБУЧАТЬ!!!

Обязанности

- Ремонт технической оснастки и проведения мелкого ремонта узлов и механизмов оборудования.

- Ведение отчетной документации о проделанной работе: заполнение журналов.

- Выполнение операций, связанных с наладкой оборудования.

- Выявление причины преждевременного износа оборудования, принятие мер по их предупреждению и устранению.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Опыт работы слесарем-ремонтником на производстве

- Знание и опыт работ по ремонту электрооборудования (желательно)

- Знание машин и механизмов


Инженер производственно-технического отдела

от 75 000 руб.

Орехово-Зуево

Оператор торгового зала

40 000 – 50 000 руб.

Орехово-Зуево

Менеджер по подбору и адаптации персонала

от 80 000 руб.

Орехово-Зуево

Стажер-программист 1С

от 30 000 руб.

Орехово-Зуево

Продавец-консультант Теле 2

от 55 000 руб.

Орехово-Зуево

Лаборант химического анализа

от 54 000 руб.

Орехово-Зуево

Тракторист

40 000 – 45 000 руб.

Орехово-Зуево

Заместитель главного энергетика

от 73 000 руб.

Орехово-Зуево

Охранник 7/7, 14/14

50 000 – 57 471 руб.

Орехово-Зуево

Наладчик швейного оборудования

договорная

Орехово-Зуево



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!